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Analista Júnior de parcerias e captação de recursos - Vaga afirmativa para pessoas negras

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga



Olá, ficamos muito felizes com seu interesse! 


Você pensa em trabalhar em um lugar que quer transformar a educação pública do Brasil? :pensativo: Se imagina trabalhando em um ambiente colaborativo e cheio de inovações? E em um lugar que valoriza e promove a diversidade? 

Se você respondeu sim a todas essas perguntas acima, estamos procurando VOCÊ!  :amaze::confete_e_serpentina:



Conheça mais sobre a Nova Escola: 


A Nova Escola é uma organização sem fins lucrativos e a marca mais reconhecida por professoras e professores de Educação Básica no Brasil. Temos como missão fortalecer educadores para transformar a Educação pública brasileira e possibilitar que os alunos desenvolvam o máximo do seu potencial. 


Nosso principal mantenedor é a Fundação Lemann e realizamos parcerias com diversas organizações como B3 Social, Microsoft, HP, Facebook/Meta, Internet Society Foundation e Imaginable Futures. Essas parcerias nos ajudam e impulsionam nesse desafio de transformar a educação pública através dos educadores, promovendo ações que os apoiem a desenvolverem suas práticas, terem os melhores recursos e se informarem. 



Para você ter uma dimensão do alcance e impacto da Nova Escola: :foguete::livros:

Temos uma média de 3 milhões de visitantes únicos por mês em nossa plataforma e cerca de 1,8 milhões de seguidores em nossas redes sociais, o que nos permite conversar constantemente com os educadores para captar suas reais necessidades e nos pautar pela realidade das escolas públicas. 


Nossa Essência: :olhos_de_coração:


Para nós, o educador está no centro. Acreditamos que a transformação acontece de dentro para fora da sala de aula e nossas ações estão focadas nas pessoas que vivem todos os dias a realidade da educação. Temos convicções alinhadas com fatos, dados e valores que nos dão a base para tomar decisões. Assim, com confiança e autonomia, podemos focar no nosso propósito e ter autonomia para ir além


Para superar desafios, assumimos nossos erros e nunca ficamos presos a eles: preferimos investir esforços em encontrar soluções. Arriscamos, aprendemos, reinventamos e mudamos de ideia, sempre buscando ter uma inquietude construtiva. Exigimos de nós mesmos um trabalho de qualidade contínua, nos aprofundando e nos comprometendo com a excelência na prática. Buscamos que todos da Nova Escola influenciem positivamente as pessoas que encontram em suas jornadas dentro e fora daqui, acreditando que cada um tem a potência de transformar sua realidade, sempre com uma atitude responsável


Estamos cada vez mais comprometidos em ter uma equipe diversa, entendemos isso como um fator fundamental para o cumprimento do nosso propósito com a educação pública. Queremos que nosso ambiente de trabalho seja impulsionador para todos os tipos de pessoas e que possamos estar juntos e diversos. A valorização da Diversidade é um valor essencial para a Nova Escola. Desse modo, buscamos uma equipe que lute contra todas as formas de desigualdade e preconceito ativamente em seu dia a dia, e que nós, como instituição, consigamos garantir um ambiente de trabalho seguro e crítico para todos, sempre estando abertos para mudar e crescer com os aprendizados. 


Mais sobre diversidade e inclusão na Nova Escola: :punho::tom-de-pele-5::bandeira_arco_íris::homem_alimentando_bebê::tom-de-pele-3::amamentando::tom-de-pele-2::mulher_em_cadeira_de_rodas_manual::tom-de-pele-4::usando_óculos_escuros:



A nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo! Gente é o nosso maior ativo e nosso foco de atuação. 

A Nova Escola investe em ações afirmativas tendo realizado esforços intencionais e planejados para reunir, incluir e valorizar todas as diversidades. Destacamos dentro delas: 

  • Grupo de Trabalho para planejar e executar ações de promoção e valorização da diversidade
  • Construção de uma política de ações afirmativas
  • Estabelecimento de metas anuais de diversidade
  • Grupos de acolhimento e construção de vínculos (para pessoas negras, comunidade LBTQIA+, mães e pais) 
  • Muito aprendizado, conexão e mudanças.



SOBRE A ÁREA EM QUE VOCÊ VAI TRABALHAR: 


O time de Parcerias e Marketing Institucional é responsável pela captação de recursos e parcerias estratégicas para alavancar e permitir que a Nova Escola consiga, de fato, gerar toda a transformação que desejamos na Educação brasileira.


Esse time coloca a mão na massa durante todo o ano, por meio da prospecção, relacionamento e desenvolvimento de parcerias com institutos, fundações, empresas, organismos nacionais e internacionais, governo e todos aqueles que desejam investir em projetos relevantes e implementá-los na educação pública do Brasil.



Responsabilidades e atribuições

SUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES SERÃO: 

  • Organizar, atualizar e fazer a gestão de conhecimento de todos os processos da a jornada de parcerias (prospecção, negociação, construção de proposta técnica e financeira, fechamento, formalização e relacionamento com parceiros);
  • Apoiar a abertura de pipeline de clientes e editais alinhados às estratégias da Nova Escola nos mercados nacional e internacional; 
  • Construir narrativas e propostas comerciais alinhadas aos nossos produtos e estratégias de impacto em conjunto com os times internos da Nova Escola; 
  • Conhecer e estar alinhado com as estratégias de impacto da Nova Escola, propondo alternativas de parcerias para fortalecê-las.

Requisitos e qualificações

Para trabalhar na área de Parcerias procuramos pessoas com: 

  • Inglês intermediário;
  • Formação acadêmica em Administração, Relações Públicas, Economia, Direito ou áreas correlatas;
  • Experiência no Terceiro Setor;
  • Capacidade de organização e controle de processos internos;
  • Perfil analítico para entender os desafios dos educadores e as necessidades dos parceiros;
  • Habilidade de administrar demandas de diferentes tipos;
  • Boa comunicação oral e escrita, habilidade de persuasão e negociação;
  • Proatividade na procura de oportunidades e na resolução de problemas;
  • Capacidade de pesquisa, busca de informações e estruturação de narrativas para propostas;
  • Capacidade para trabalhar em equipe, criar relacionamentos baseados na empatia e confiabilidade;
  • Disponibilidade para viagens;
  • Residir na Grande São Paulo. 

Caso você cumpra a maioria, mas não todos os requisitos para a vaga, não deixe de se candidatar. Podemos conversar para te conhecer melhor e entender se conseguimos te apoiar nas aprendizagens necessárias!



Informações adicionais

SERÁ OBSERVADO CASO VOCÊ TENHA ALGUNS DESSES DIFERENCIAIS:

  • Experiência profissional ou vivencial com Educação Pública
  • Experiência prévia com captação de recursos

O QUE OFERECEMOS:

  • Contratação CLT com flexibilidade de horário
  • Programa de Participação nos Resultados da organização 
  • Plano de Saúde Amil (apartamento) + 50% para dependentes
  • Licença estendida de maternidade e paternidade
  • Vale Refeição - R$ 34,35/dia  (Cartão Flash Benefícios Flexíveis)
  • Auxílio Home Office - R$100/mês
  • Auxílio creche (até 7 anos)
  • Aulas de Inglês (na empresa)
  • Recesso de fim de ano

Faça parte do time que está transformando a Educação pública do país!



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de perfis
  3. Etapa 3: Entrevista com Pares
  4. Etapa 4: Entrevista com Pessoas de Gente, Gestão & Diversidade
  5. Etapa 5: Entrevista com gestor direto
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça a Nova Escola

A Nova Escola é um negócio social de Educação e a marca mais reconhecida por professores de Educação Básica no Brasil


Nossa missão é fortalecer educadores para transformar a Educação pública brasileira e possibilitar que os alunos desenvolvam o máximo do seu potencial.


Desenvolvemos produtos, serviços e conteúdos que valorizam os professores, facilitam seu dia-a-dia e apoiam sua carreira. Nosso principal mantenedor é a Fundação Lemann e realizamos parcerias com diversas organizações como Google.org, Facebook, Fundação Itaú Social, Imaginable Futures, Governo Britânico, secretarias de educação e outras organizações que nos ajudam nesse desafio.


64% dos professores brasileiros utilizam nossos planos de aula todos os meses, além disso temos 3 milhões de visitantes únicos por mês em nossa plataforma e cerca de 1,8 milhões de seguidores em nossas redes sociais, o que nos permite conhecer bem nosso público.


Valorizamos a diversidade no ambiente de trabalho e estamos buscando tornar a Nova Escola ainda mais diversa. As nossas vagas são destinadas a todos!


Trabalhamos com


O Educador no centro: Para a gente, transformação acontece de dentro para fora – da sala de aula para o Brasil. As nossas soluções são pensadas em parceria com quem vive, todos os dias, a realidade da educação. Afinal, estamos juntos pela mesma causa: proporcionar um ensino de qualidade para todos os alunos do nosso país.


Autonomia para ir além: A nossa atuação é independente de interesses – políticos, organizacionais ou individuais. Temos convicções alinhadas com fatos, dados e valores que nos dão a base para tomar decisões. Assim, com confiança e autonomia, podemos focar no nosso propósito.


Inquietude Construtiva: Arriscamos, aprendemos, reinventamos e estamos sempre prontos para mudar de ideia. Para superar desafios, assumimos nossos erros e nunca ficamos presos a eles: preferimos investir esforços em encontrar soluções.


Excelência na Prática: Exigimos de nós mesmos um trabalho de qualidade contínua. Nosso time tem conhecimento e expertise para falar com propriedade sobre uma grande variedade de assuntos relacionados a educação.


Juntos e diversos: Temos orgulho de ter um time diverso e multidisciplinar. Acreditamos que pessoas com diferentes crenças e pontos de vista se complementam e podem compartilhar um mesmo propósito. Pensamos juntos para pensar maior.


Atitude responsável: Para a gente, fazer o que é certo é uma prática constante: não só no trabalho, mas na vida. De forma sustentável e respeitosa, fazemos a gestão de pessoas, parceiros, recursos financeiros e matérias-primas necessárias para o nosso trabalho. Assim, buscamos influenciar positivamente todos que encontramos ao longo de nossa jornada.




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