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Candidaturas encerradas

Coordenação de Produtos Pedagógicos

Descrição da vaga

SOBRE A NOVA ESCOLA

A Nova Escola é uma organização de Educação e a marca mais reconhecida por professoras e professores de Educação Básica no Brasil. 


Nossa missão é fortalecer educadores para transformar a Educação pública brasileira e possibilitar que os alunos desenvolvam o máximo do seu potencial.


Desenvolvemos produtos, serviços e conteúdos que valorizam os professores, facilitam seu dia-a-dia e apoiam sua carreira. Nosso principal mantenedor é a Fundação Lemann e realizamos parcerias com diversas organizações como Google.org, Facebook, Fundação Itaú Social, Imaginable Futures, Governo Britânico, secretarias de educação e outras organizações que nos ajudam nesse desafio.


64% dos professores brasileiros utilizam nossos planos de aula todos os meses, além disso, temos 3 milhões de visitantes únicos por mês em nossa plataforma e cerca de 1,8 milhões de seguidores em nossas redes sociais, o que nos permite conhecer bem nosso público.


Valorizamos a diversidade no ambiente de trabalho e estamos buscando tornar a Nova Escola ainda mais diversa. As nossas vagas são destinadas a todos!


A Nova Escola está buscando cada vez mais garantir a equidade em sua equipe, razão pela qual, neste momento, incentivamos e priorizamos pessoas que estudaram em escolas públicas e/ou não-brancas, incluindo negras, pardas e indígenas.


SOBRE A ÁREA EM QUE VOCÊ VAI TRABALHAR


A área de Conteúdo da Nova Escola inclui as equipes Pedagógica, Editorial e de Design. São cerca de 20 pessoas que lideram a construção do conteúdo de todos os produtos da organização. Você integrará o time Pedagógico, que garante que todos os materiais produzidos atendam às premissas de qualidade da Nova Escola, num trabalho bastante focado na implementação da Base Nacional Comum Curricular (BNCC) e dos novos currículos.

Responsabilidades e atribuições

A coordenação de conteúdo dos Materiais Educacionais Nova Escola é responsável pela produção dos materiais, acompanhando vários times internos e externos e garantindo a qualidade pedagógica, editorial e o alinhamento com a realidade da escola pública e a Base Nacional Comum Curricular (BNCC).


SUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES SERÃO:

  • Elaborar a estratégia de conteúdo de produtos Nova Escola.
  • Contratar, orientar e supervisionar consultores, especialistas e autores alinhados às premissas Nova Escola.
  • Planejar e executar o orçamento de produção de conteúdo de produtos Nova Escola.
  • Garantir a qualidade da entrega (qualidade conceitual e respeito a prazos) de conteúdo de produtos Nova Escola.
  • Acompanhar os dados relativos aos resultados de produtos Nova Escola.
  • Apoiar a liderança pedagógica na construção de propostas para parcerias.

Requisitos e qualificações

PARA OCUPAR ESTA POSIÇÃO É NECESSÁRIO:

  • Formação em áreas correlatas ao trabalho, como Educação (Pedagogia/Licenciatura), Comunicação e Gestão de Projetos;
  • Perfil colaborativo e propositivo;
  • Experiência na área da Educação, seja em escolas, empresas ou organizações do terceiro setor;
  • Organização e agilidade para lidar com várias atividades e etapas ao mesmo tempo; 
  • Flexibilidade, agilidade e responsabilidade para buscar soluções; 
  • Experiência em gestão de processos/projetos;
  • Experiência com planejamento, execução e monitoramento de projetos de educação ou processos editoriais;

Caso você cumpra a maioria, mas não todos os requisitos para a vaga, não deixe de se candidatar. Podemos conversar para te conhecer melhor e entender se conseguimos te apoiar nas aprendizagens necessárias!


SERÁ OBSERVADO CASO VOCÊ TENHA ALGUNS DESSES DIFERENCIAIS: 

  • Experiência em gestão de pessoas
  • Experiência com redes públicas de ensino em algum nível (dando aula, ONGs, ter sido estudante etc) ou com gestão de projetos educacionais/sociais; 
  • Vivência na área da Educação e compreensão da Base Nacional Comum Curricular (BNCC).

Informações adicionais

 O QUE OFERECEMOS:

  • Contratação CLT com flexibilidade de horário
  • Participação nos Resultados da Empresa 
  • Plano de Saúde Amil (apartamento) + 50% para dependentes
  • Licença estendida de maternidade e paternidade
  • Cartão Benefício (Refeição / Alimentação ) Flash
  • Auxílio creche (até 7 anos)
  • Aulas de Inglês (na empresa)
  • Recesso de fim de ano (10 dias de folga)


Devido à pandemia do COVID-19, atualmente estamos trabalhando em casa (home office), fornecemos computador e outras ferramentas necessárias para que se sinta pronto para trabalhar. Esperamos em breve voltar para nosso escritório, no bairro de Pinheiros, em São Paulo, quando tudo estiver seguro para esta volta. Nosso escritório se encontra em uma região de fácil acesso (metrô e ônibus) e também com várias opções de restaurantes, lazer e esporte.

Faça parte do time que está transformando a Educação pública do país!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Técnica com Gestora
  3. Etapa 3: Entrevista com os Pares
  4. Etapa 4: Entrevista de Cultura com Gente & Gestão
  5. Etapa 5: Entrevista Executiva
  6. Etapa 6: Comitê de Decisão
  7. Etapa 7: Contratação

Conheça a Nova Escola

A Nova Escola é um negócio social de Educação e a marca mais reconhecida por professores de Educação Básica no Brasil


Nossa missão é fortalecer educadores para transformar a Educação pública brasileira e possibilitar que os alunos desenvolvam o máximo do seu potencial.


Desenvolvemos produtos, serviços e conteúdos que valorizam os professores, facilitam seu dia-a-dia e apoiam sua carreira. Nosso principal mantenedor é a Fundação Lemann e realizamos parcerias com diversas organizações como Google.org, Facebook, Fundação Itaú Social, Imaginable Futures, Governo Britânico, secretarias de educação e outras organizações que nos ajudam nesse desafio.


64% dos professores brasileiros utilizam nossos planos de aula todos os meses, além disso temos 3 milhões de visitantes únicos por mês em nossa plataforma e cerca de 1,8 milhões de seguidores em nossas redes sociais, o que nos permite conhecer bem nosso público.


Valorizamos a diversidade no ambiente de trabalho e estamos buscando tornar a Nova Escola ainda mais diversa. As nossas vagas são destinadas a todos!


Trabalhamos com


O Educador no centro: Para nós, a transformação acontece através das professoras e professores de escola pública. Sentimos orgulho das nossas soluções serem baseadas em dados e evidências, desenvolvidas a partir e junto daqueles que vivenciam diariamente a realidade da educação pública brasileira. Estamos unidos com os professores por uma causa comum: oferecer um ensino de qualidade para todos os alunos do nosso país.


Autonomia para ir além: Somos inquietos, dispostos a arriscar, dialogar e reinventar. Criamos novos formatos, melhoramos os existentes, mantendo o foco nos educadores. Assumimos riscos, testamos novas soluções, aprendemos com os erros e medimos nosso impacto. Com essa confiança e autonomia, podemos concentrar nossos esforços no propósito que nos move.


Busca pela Excelência: Nosso time está comprometido a buscar a excelência em tudo que faz para atingir a missão da Nova Escola. Exigimos de nós mesmos um trabalho de qualidade e melhoria contínua. Procuramos, a partir de nossas especialidades, aprender continuamente sobre a Educação Pública.


Juntos e Diversos: Para nós, a diversidade, a inclusão e os conhecimentos multidisciplinares são pilares fundamentais para as nossas práticas, tanto nas ações que desenvolvemos com/para os educadores do Brasil quanto em iniciativas internas. Acreditamos que pessoas com diferentes trajetórias e pontos de vista se complementam e podem compartilhar um mesmo propósito. Pensamos juntos para pensar maior.


Atitude Responsável: Para nós, agir com responsabilidade é uma prática contínua, tanto no trabalho quanto na vida. Gerenciamos pessoas, parceiros e recursos para desenvolver soluções que geram impacto na educação. Mantemos uma atitude ética, respeitosa, acolhedora e proativa para inspirar uma mudança na sociedade. Nossa atuação é suprapartidária e livre de interesses pessoais na sociedade.


Diálogo transparente: Promovemos um ambiente onde todos se sentem à vontade para fazer perguntas e buscar esclarecimentos abertamente. Incentivamos a comunicação direta e transparente e valorizamos o diálogo produtivo. Acreditamos que a coragem para expressar dúvidas e compartilhar ideias fortalece nossa colaboração e aprimorar nossos processos.